In der renommierten „WirtschaftsWoche“ sind auch in diesem Jahr wieder die besten Personalberater der Branche auf Basis von rund 2.300 Personalentscheidern ausgezeichnet worden – und…
Der Arbeitsmarkt in Deutschland befindet sich in einem Umbruch. Die so genannte Babyboomer-Generation, die in den 1950er und 1960er Jahren geboren wurde, tritt allmählich in…
CEO-Positionen gehören zweifellos zu den begehrtesten und am stärksten umkämpften Positionen in der Geschäftswelt. Der Druck, Höchstleistungen zu erbringen und die Erwartungen von Aktionären, Mitarbeitern…
Arbeitgeber aus dem Gesundheitssektor, wie etwa Kliniken, haben oftmals Schwierigkeiten, im Wettbewerb um die Spezialisten mitzuhalten und offene Stellen zu besetzten – denn die Fachkräfte…
Krankenhäuser sind hochkomplexe Organisationen, deren operative Abläufe über Jahre hinweg eingeübt und laufend optimiert werden. Für die Stabilität der Prozesse spielt Kontinuität eine zentrale Rolle…
Bereits zum dritten Mal in Folge wird HealthCorp Partners beim jährlichen Personalberater-Ranking der WirtschaftsWoche gleich in 3 Kategorien ausgezeichnet. Damit etabliert sich die Personalberatung erneut…
Die Gesundheitswirtschaft legt den Fokus auf Weiterentwicklung von Unternehmens- und Führungskultur Das renommierte Businessnetzwerk für Managerinnen in der Gesundheitsbranche Healthcare Frauen e.V. (HCF) hat zum…
Medizintechnologie-Anbieter müssen sich schnell und effektiv an die Veränderungen im Gesundheitswesen anpassen. Die Beherrschung der Komplexität und die Sicherung der Durchgängigkeit von Behandlungsprozessen sind dabei…
Empathie ist die Schlüsselkompetenz für erfolgreiche Führung. Entscheidend ist aber, sie schon bei der Besetzung von Führungsfunktionen zu erkennen. Claudia E. Gschwind hat für das…
Wenn von Personalherausforderungen in der Krankenhauslandschaft die Rede ist, steht meist der Mangel beim Pflege- und medizinischen Fachpersonal im Zentrum der Diskussion. Doch auch der…
Von wegen – zwischen Männern und Frauen gibt es erhebliche Unterschiede. Und vor allem für Frauen ist es wichtig, diese zu kennen!
Wo sind die Forscher und Forscherinnen mit Managementerfahrung? Die etablierten Ansätze in der Pharmaforschung stehen unter erheblichem Erfolgs- und Effizienzdruck. Hohe Kosten, komplexe Studien, Imagerisiken…
